Bratislava 2. októbra (TASR) - Odbory vo Volkswagene Slovakia (VW SK) nesúhlasia s vyjadreniami vedenia spoločnosti, ktorými v pondelok (1.10.) obhajovalo svoj prístup v kolektívnom vyjednávaní. Rokovania o novej kolektívnej zmluve vo firme sú momentálne prerušené bez dohody medzi oboma stranami, čo viedlo zástupcov zamestnancov k vyhláseniu štrajkovej pohotovosti.

V navrhovanej novej kolektívnej zmluve zostávajú podľa hovorcu VW SK Vladimíra Machalíka zachované všetky výhody firemného sociálneho programu, ako je letný dovolenkový príspevok vo výške 60 % a vianočný príspevok do výšky 100 % priemernej mesačnej mzdy zamestnanca. "Okrem toho VW SK v tomto roku vyplatil tarifným zamestnancom historicky najvyššiu odmenu za hospodárske výsledky 2011 a bonus za flexibilitu spolu v priemernej výške 1100 eur na zamestnanca," konštatoval v pondelok Machalík.

Šéf odborov v automobilke Zoroslav Smolinský však upozorňuje, že vedenie VW SK sa chváli niečím, čo chcelo predtým zrušiť. "Benefity ako dovolenkový a vianočný plat sú zakotvené v kolektívnej zmluve už dlhé roky. Vedenie malo tendenciu rozpustiť to do taríf, odbory však dosiahli, aby zamestnanci o tieto benefity neprišli," uviedol dnes pre TASR Smolinský. Rovnako výsledkom snahy odborov je podľa neho aj vyplatenie rekordného bonusu zamestnancom za vlaňajšie hospodárske výsledky automobilky.

Zástupcovia vedenia a zamestnancov slovenského Volkswagenu sa nevedia dohodnúť na viacerých témach v sociálnej a finančnej oblasti novej kolektívnej zmluvy. Jednou z nich je požiadavka odborov na zvýšenie platov o 6,8 %. Vedenie pritom ponúka rast o 3,2 %.

vjo